Revista Ações Legais - page 64-65

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stá enganado quem pensa que a carreira jurídica se resume apenas aos tradicionais
concursos públicos. Poucas profissões têm acompanhado tanto as transformações
da sociedade como a do advogado. “As mudanças abrem novas frentes de atuação
para recém-formados que buscam bons salários e destaque no mercado, já que o número
de profissionais especializados ainda é insuficiente para suprir a demanda”, afirma o co-
ordenador de Pós-Graduação da Universidade Positivo, Leandro Henrique de Souza.
PERFIL PROFISSIONAL
Carreira jurídica é uma das
que mais oferece áreas de
atuação profissional
Foto: Divulgação
Leandro Henrique de Souza, coordenador de Pós-Graduação da Universidade Positivo
A definição de uma área de atuação é importante para se tornar referência no mercado.
“Como parâmetros, deve-se levar em conta o tamanho do mercado, o perfil de demanda
e rentabilidade, índices de concorrência e oportunidades atuais de relacionamento com
pessoas deste segmento”, ressalta Souza. Normalmente, o perfil da demanda jurídica de
uma região tende a sofrer reflexos diretos do perfil da população (aspectos demográfi-
cos) e do perfil econômico (volume e ramo de empresas instaladas, bem como tendência
do setor econômico que atuam).
Nesse sentido, as áreas Tributária, Cível Contratual, Imobiliária e Recuperação de Créditos
tendem a ter incremento, em razão do atual ciclo econômico de alto endividamento das
famílias e leve estagnação econômica que o país tende a atravessar nos próximos anos.
Apesar de ser uma área de forte concorrência na advocacia, o Direito Trabalhista apresen-
ta demanda permanente de serviços e tende a ter forte incremento nos próximos oito
anos, com o aumento do desemprego.
Uma área que já registra aumento da demanda, segundo Souza, é o Direito Corporativo.
“A atuação jurídica nas organizações não se limita a contratos e processos trabalhistas.
O profissional de Direito tornou-se fundamental na tomada de decisões dentro das em-
presas”, ressalta o coordenador. Nesse segmento, ainda há uma relevante parcela de
micro e pequenas empresas que não possuem assessoria jurídica formal e que atuam
juridicamente desprotegidas, sob grande risco de produzir passivos contratuais, traba-
lhistas, ambientais ou tributários, bem como entraves contratuais capazes de inviabilizar
o negócio.
Mas a área Previdenciária é a que tende a ter o maior crescimento nos próximos vinte
anos, em razão do envelhecimento da população. No Paraná, de 54.156 advogados re-
gistrados na OAB-PR, pouco mais de 5% atuam nesta área - em Curitiba, não chegam a 2
mil profissionais. Resta saber se a concorrência aumentará ou não na mesma proporção
que a demanda. Essa tendência pode ser acompanhada mediante alguns índices, como a
demanda por especializações nestas áreas.
De acordo com Souza, os cursos de Pós-Graduação mais procurados ainda são Direito Ci-
vil, do Consumo e Processo, Direito e Processo do Trabalho, Direito e Processo Tributário
e Direito Penal Econômico. Ainda segundo o coordenador, vale destacar áreas promisso-
ras como Saúde, Seguros, Direitos Humanos, Diplomacia, Propriedade Intelectual e Direi-
to Digital. “Mesmo que tais áreas alcancem destaque como macro tendências do Direito,
deve-se levar em consideração o contexto de aplicabilidade destas áreas em razão do
perfil e características entre as diversas regiões e realidades do País”, alerta.
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